Führung und Führungskonzepte sind immer ein Spiegel der Zeit und der Gesellschaft. Gesellschaftlicher Wandel, Nachhaltigkeitsdiskussion und Globalisierung beschäftigen Organisationen und Führung ebenso wie Digitalisierung und Veränderungen der Arbeitswelt. Führung durchlebt einen radikalen Paradigmenwechsel: Angemessene Antworten, neue Inhalte und Methoden im Leadership waren noch nie so gefragt wie jetzt – mit weitreichenden Konsequenzen für HR, Führungskräfte und ihre Entwicklung.
Wirksame Führung ermöglicht Wettbewerbsfähigkeit, bestmögliche Performance und innovative Entscheidungen. Sie fragt nach dem Sinn und dem Wechselspiel zwischen Umwelt und Organisation. Eine herausfordernde Aufgabe, funktionieren doch viele bisher gültige Paradigmen nicht mehr und neue Muster etablieren sich gerade erst.
Führung als Rückgrat von Organisationen – da genügt es nicht, sich auf die reine Ausbildung von Personen zu beschränken. Der Blick auf Führung als Systemleistung ist gefragt.
Am 25. November 2020 beginnt ein neuer Durchgang des Lehrgangs Reinventing Leadership Development. Anmeldungen sind ab sofort möglich. Das erwartet Sie:
pdf Programmfolder 2020-2021 (335 KB)
Neugierig geworden? Kontaktieren Sie uns gerne für inhaltliche oder administrative Fragen: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein! oder 0043-1-5260740
Profis aus der Personal- und Führungsentwicklung sowie aus der Organisationsentwicklung und internen Organisationsberatung. LeiterInnen von HR-Abteilungen, ProjektleiterInnen, OrganisationsberaterInnen und FührungstrainerInnen. Führungskräfte, die Führung weiterentwickeln wollen.
Am 25. November beginnt ein neuer Durchgang des Lehrgangs Reinventing Leadership Development. Anmeldungen zum Gesamtlehrgang oder zu den einzelnen Modulen sind ab sofort möglich.
pdf Programmfolder 2020-2021 (335 KB)
| Datum, Uhrzeit | 25.11.2020 10:00 |
| Termin-Ende | 21.05.2021 17:00 |
| Einzelpreis | €6.900,00 zzgl. Ust. |
| Ort | trainconsulting |
| Weitere Informationen | Reinventing Leadership Development 2020-21.pdf |
Modul 1 des Programms Reinventing Leadership Development.
Einzeln buchbar oder als Gesamtprogramm (insg. 4 Module für € 6.900)
pdf Programmfolder 2020-2021 (335 KB)
| Datum, Uhrzeit | 25.11.2020 10:00 |
| Termin-Ende | 27.11.2020 17:00 |
| Einzelpreis | €1.950,00 zzgl. Ust. |
| Ort | trainconsulting |
Modul 2 des Programms Reinventing Leadership Development.
Einzeln buchbar oder als Gesamtprogramm (insg. 4 Module für € 6.900)
pdf Programmfolder 2020-2021 (335 KB)
| Datum, Uhrzeit | 13.01.2021 10:00 |
| Termin-Ende | 15.01.2021 13:00 |
| Einzelpreis | €1.650,00 zzgl. Ust. |
| Ort | trainconsulting |
Modul 3 des Programms Reinventing Leadership Development.
Einzeln buchbar oder als Gesamtprogramm (insg. 4 Module für € 6.900)
pdf Programmfolder 2020-2021 (335 KB)
| Datum, Uhrzeit | 10.03.2021 10:00 |
| Termin-Ende | 12.03.2021 17:00 |
| Einzelpreis | €1.950,00 zzgl. Ust. |
| Ort | trainconsulting |
Modul 4 des Programms Reinventing Leadership Development.
Einzeln buchbar oder als Gesamtprogramm (insg. 4 Module für € 6.900)
pdf Programmfolder 2020-2021 (335 KB)
| Datum, Uhrzeit | 19.05.2021 10:00 |
| Termin-Ende | 21.05.2021 17:00 |
| Einzelpreis | €1.950,00 zzgl. Ust. |
| Ort | trainconsulting |
Führung steht vor einem Neustart – aber wie jetzt? Wie könnte ein Neustart „in echt“ aussehen?
Auf diese Frage suchten TeilnehmerInnen im Lehrgang Reinventing Leadership Development Antworten.
Im Lehrgang arbeiten wir in vier Modulen am Führungsbild der Organisation, an der eigenen Rolle beim Gestalten der Entwicklung von Führung. Der Zauber liegt in der Verbindung von profunder Theorie, einem erprobten Praxismodell und vielen konkreten Methoden und Tools. Und natürlich im Austausch mit Top-FührungsgestalterInnen aus unterschiedlichsten Bereichen. Dabei streifen wir Entwicklungen wie Positive Leadership, agile Methoden und Service Design Thinking – konsequent im direkten Bezug zu Ihren eigenen Fragestellungen.
Diese Antworten haben unsere TeilnehmerInnen gefunden:
Susanna Achleitner
Lothar Wenzl
trainconsulting
Mariahilfer Straße 88a/3/9
A-1070 Wien
6.900 € - Teilnahme am gesamten Lehrgang
1.950 € - Einzelbuchung von Modul 1, 3 oder 4
1.650 € - Einzelbuchung von Modul 2
Alle Kosten exkl. USt
Bei der Teilnahme von mehreren Personen aus einer Organisation:
100 % für die erste Anmeldung
75 % für die zweite Anmeldung
25 % für die dritte Anmeldung
Auf Wunsch und nach tatsächlichem Aufwand
T +43 1 5260740
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!
Organisationsberaterin mit Schwerpunkt Leadership, Leadership Development und Change. Langjährige Erfahrung als OE/PE Expertin und Führungskraft in einem österreichischen Konzern.
Geschäftsführender Gesellschafter von trainconsulting. Systemischer Organisationsberater in den Bereichen Strategieentwicklung, Führung und Organisationsdesign. Langjährige Führungserfahrung in internationalen Konzernen.
Mehr als 20 Jahre Führungspraxis als Geschäftsführer und Unternehmer. Organisationsberater mit Fokus auf Change, Identität und Führung.
Diverse HR-Führungsfunktionen in Konzernen. Aktuell Leitung HR-Entwicklung Helsana-Gruppe. U. a. beauftragt mit der Neukonzeption der Leadership Academy der Swisscom AG.
Experte für digitale Transformation, Innovation und Strategie. Langjährige Führungserfahrung in der Technologiebranche, u. a. mit der Einführung und Anwendung agiler Entwicklungsmodelle.
